févr. 2020
avr. 2020
|
Gestionnaire de paie
|
|
|
|
Freyssinet Groupe Vinci
|
Logiciel de Paie : Décidium ADP Solde de Tout Compte Contrôle des Bulletins de paie Calcul des Charges CNETP Suivi des arrêts maladie et prévoyance Calcul de l’intéressement et de la participation Convention collective nationale du bâtiment
|
|
août 2018
avr. 2019
|
Responsable de Paie
|
|
|
|
Equalia - La Financier Sport et Loisir
|
* Gestion de 650 paies sur 36 Établissements * Management de 2 Gestionnaires de Paie * 2 Convention collective : Espace de Loisirs, d'Attractions Culturels - Convention collective nationale du Sport Étendue
|
|
déc. 2017
juil. 2018
|
Gestionnaire de paie
|
|
|
|
Chez Hyatt Regency Etoile
|
Gestionnaire de paie
* Portefeuille de + de 400 Paies, Hôtel Martinez de Cannes (sur
Cegid (Barmans, Extras, Permanents, stagiaires, contrat
Pros., Contrat saisonnier).
* Traitement des chômages Partiels lors de la fermeture pour
travaux de l'hôtel.
* Convention collective nationale des hôtels, cafés restaurants
(HCR)
* Rédaction de procédure de paie
|
|
juil. 2017
déc. 2017
|
Chargé RH et Paie
|
|
|
|
EPADESA - DEFACTO
|
* Logiciel de Paie / RH - CEGID
* Solde de tout compte
* Mise en place de la dématérialisation des dossiers du Personnel
* Rédaction de procédure de paie et du contrôle des charges sociales
|
|
avr. 2017
avr. 2017
|
Gestionnaire de Paie et ADP
|
|
|
|
SFR
|
* Portefeuille de 350 Paies sur Hypervision
* Convention Collective Nationale des Télécommunications
|
|
janv. 2017
févr. 2017
|
Gestionnaire de Paie et ADP
|
|
|
|
OGIC
|
* Portefeuille de 150 Paies sur CEGID
* Convention collective de l'immobilier
|
|
oct. 2016
déc. 2016
|
Responsable des Ressources Humaines
|
|
|
|
Subsea7
|
* Portefeuille de 350 Paies sur SAP
* Convention du BTP
* Solde de tout compte
* Plan social (PSE)
|
|
avr. 2016
août 2016
|
Gestionnaire de paie et ADP
|
|
|
|
Groupama S.A
|
* Portefeuille de 275 Paies (CA 10,3 Milliards d'Euros)
* Convention collective nationale des sociétés d'assurances
|
|
déc. 2015
janv. 2016
|
Suivi des Charges sociales
|
|
|
|
Manpower
|
* Suivi des Charges sociales
* DSN
* Bilan social
* Mise en place d'outils sur Excel pour le contrôle des
charges sociales pour l'ensemble des Hôtels
* Mise en place d'outils Excel pour le calcul des
effectifs
|
|
janv. 2014
|
Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel
|
|
|
|
Chez Veolia
|
* Portefeuille de 350 Paies sur CCMX (7 sites) 45 * Participation à la mise en place de l'intégration des
entrées/sortie/mois données GTA dans le logiciel de Paie
Convention collective nationale des activités du déchet
* Charges sociales (DUCS, URSSAF, Taxe sur les salaires,...)
* Gestion des arrêts d'arrêt de travail (35/40 mois)
* Rédaction des contrats de travail
* Déclaration d'embauches et pôle emploi
|
|
août 2012
oct. 2015
|
Responsable des Ressources Humaines / Responsable Paie et ADP
|
|
|
|
Mutuelle Renault
|
* Tableau de bord RH
* Reporting RH
* Participation aux réunions CE
* Mise en place de la nouvelle Mutuelle et de la
Prévoyance
* Bilan social
* Création et suivi de la Pénibilité
Chez Mutuelle Renault - Mutuelle Dentaire Renault (membre du groupe de protection sociale Humanis)
Responsable des Ressources Humaines / Responsable Paie et ADP
* Portefeuille de 75 Paies dont 12 Paies de Chirurgiens Dentiste* Tableau de bord RH
(en vacations) sur Pégase ADP (traitement de la paie et * Négociation avec les Partenaires Sociaux CE, DP,
paramétrage) convention de la Mutualité : Livre 2 et 3
* Rédactions des contrats de travail
* Gestion de la population intérimaires et du personnel de
l'Entreprise
* Déclarations des charges sociales (URSSAF, DUCS,
DADSU,...)
* Mise en place de la DSN
* Gestion / Paramétrage de la GTA
* Mise en place de la carte de déjeuner « Monéo Resto » en
remplacement des tickets restaurant
* Organisation des élections
* Veille Juridique et réglementation
* Mise en place d'une cellule de crise
* Création d'une grille de salaire
* Extractions MyReport
|
|
janv. 2012
juin 2012
|
|
|
|
|
Walters People
|
DS, CHSCT
* Rédaction d'offres d'emploi
* Recrutements Intérim, CDD, CDI
* Plan de formation en cohérence avec la stratégie de
l'entreprise
* Rédaction du bilan Social
* Rédaction des accords d'Entreprise : Participation,
Intéressement, horaires individualisés, ...
* Communication interne : garantissant la qualité du
climat social en recherchant l'adhésion du personnel
aux objectifs de l'entreprise, ...
* Mise en place de la BDES (base de données
économiques et sociales)
* Mise à jour du Documents Unique
* Rédaction du livret d'accueil
* Rédaction des affichages obligatoires
* Création et suivi de la Pénibilité
|
|
janv. 2012
|
Gestionnaire de Paie
|
|
|
|
Joaillerie Cartier
|
* Portefeuille de 250 Paies sur SAP - Convention collective de la bijouterie
* Remplacement du Responsable Paie pour la paie du mois de décembre)
|
|
août 2011
déc. 2011
|
Gestionnaire de Paie et administration du Personnel
|
|
|
|
Hays Ressources Humaines
|
* Portefeuille de 180 Paies sur CCMX (requêtes RH Place) * Rédactions des contrats de travail
* Multi-convention (Métallurgie, Imprimerie et Syntec) * Calcul et traitement de la Participation
* Négociations avec les institutions public pour réduire les
pénalités de retard
* Suite à un contrôle URSSAF, mise à disposition des
documents et pièces demandées
* Relation avec ALMA Consulting Group pour les AT de
l'Entreprise
|
|
juin 2011
juil. 2011
|
Chargé de Mission
|
|
|
|
ALMA Consulting Group
|
* Calcul des réductions de charges sociales pour diverses Sociétés Clientes
|
|
janv. 2011
avr. 2011
|
Assistant Ressources Humaines
|
|
|
|
Expectra
|
* Pointage et rapprochement des cotisations retraite sur plusieurs années des 96 Établissements, analyse des tableaux sous Excel
et HR Access
* Mise en œuvre de la proratisation de la GMP (du calcul dans HR Access)
|
|
janv. 2008
déc. 2010
|
Assistant paie
|
|
|
|
Manpower
|
* Portefeuille de 250 Paies - Convention collective de la Chimie
* Paies diverses : Personnel ouvriers en 3/8, Chauffeurs,VRP, Cadres, Cadres supérieurs,...
* Gestion de la GTA
* Contribution aux déclarations des charges sociales
* Plan social (PSE)
|
|
janv. 2004
janv. 2008
|
Gestionnaire de bases de données
|
|
|
|
Manpower
|
Intérimaire
* Gestionnaire de bases de données chez Société Générale : gestion des comptes d'accès des applications internes et externes.
* Gestionnaire et développeur chez EDG-GDF : création d'applications Internet, Intranet et Access pour le référencement du
matériel.
* Gestionnaire administratif chez AGF : mise à jour des bases de données Access & Excel au sein du service contrôle de gestion
|
|
janv. 2000
janv. 2004
|
Assistant au service DRH
|
|
|
|
Adecco
|
* Portefeuille de 450 Paies - Convention collective de la Chimie* Diverses analyses (Courbe des Ages, suivi des
* Contribution aux déclarations des charges sociales effectifs)
* Administrateur et formateur de base de données en national* Calcul de l'intéressement du personnel de Gaz
(Gestion de documentation). Industriel Services
* Participation à la mise en place de la gestion des 35
heures au sein de Gaz Industriels Services & du
Groupe Air Liquide en National
|
|
janv. 2000
janv. 2000
|
Responsable des achats de la Région Paris-Normandie
|
|
|
|
SFR
|
33% des achats nationaux de SFR
* Négociation des tarifs et conditions avec les fournisseurs et prestataires.
|
|
janv. 1973
janv. 2000
|
Responsable logistique
|
|
|
|
S.G.C.C
|
|
|
|
Responsable des Ressources Humaines
|
|
|
|
Chez Parker Hannifing Manufacturing France S.A.S
|
Responsable des Ressources Humaines
* Portefeuille de 90 Paies externalisées ADP (Décidium)
* Convention de la Métallurgie
* Solde de tout compte
* Rédactions des contrats de travail
* Gestion de la population intérimaires et du Personnel de
l'Entreprise
* Réorganisation de la GTA
|
|